経営幹部から「新しい戦略をやらなければいけないのに社員の危機感が一致しない」「今までの繰り返しから脱却できない」という悩みをよく耳にします。同時に「今の若い人はちょっと厳しく言うとすぐに辞めてしまう」「指導や指摘をするとハラスメントと言われないか不安」といったマネジメントの課題も存在します。そこで本セミナーでは、経営層や経営幹部の方々に、一段高い観点で社会変化やこれからの組織戦略の在り方を実践的にに考えていただき、より良いマネジメントを実現していただくための「ビジョンと戦略の落とし込み方」をお伝えします。