【第1部】　建設業界の潮流 問われる人材マネジメント力
建設業界の「2024年問題」といわれる時間外労働の罰則付き上限規制が4月から適用される中、企業の人材マネジメント力が大きく問われている。これまで進められてきた働き方改革、生産性向上などの施策を踏まえ、持続可能な建設業の実現に向けた国の取り組みや業界動向を考察する。
【第2部】　土木工事業界のM&A事例から読み解く業界課題の最新傾向と対策
当チームがこれまでに多くの建設業界の経営者様からお伺いしたヒト・モノ・カネに関する経営課題に関する直近の業界動向や、これらに対してM&Aという切り口での課題解決事例をご紹介致します。